各科室、招商中心：

为充分发挥基层女职工的模范带头作用，进一步调动女职工的工作积极性和创造性，展示女职工蓬勃向上、乐观进取、奋发团结的精神面貌，在市妇联的指导下，局党组决定开展“巾帼文明岗”创建工作。国际经济合作科现有工作人员4名，其中女职工3名，是一个团结进取、勤奋踏实的巾帼集体，为确保争创活动顺利开展，特制定本活动方案。

一、活动宗旨

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央、省、市决策部署，结合岗位特点，积极关注时事政治、法律法规和党的各项大政方针，以“服务企业、服务群众、提高效能”为宗旨，以“群众满意”为原则，不断增强人民群众获得感幸福感安全感。

二、创建目标

把“巾帼文明岗”创建活动与科室工作结合起来，将“巾帼文明岗”的内涵融入到每位女职工心中，通过创建，培养造就一支政治素质高、职业道德好、专业技术精、开拓精神强的女职工服务队伍，提升综合服务能力，强化为民服务意识。

三、争创口号

创一流服务、树文明新风、展巾帼风采

四、实施步骤

第一阶段：准备阶段

一是创建工作领导小组。成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，科室人员为成员的领导小组。

二是制定创建方案。研究讨论创建工作目标和任务，细化工作计划，明确工作分工、工作职责和活动安排。

三是动员部署。召开会议，传达争创“巾帼文明岗”相关文件精神，统一思想，明确要求。

第二阶段：争创阶段

一是建立宣传网页。根据争创要求在局网站上公示“巾帼文明岗”专项工作，内容包括科室简介、人员配置、活动开展、工作动态等。

二是落实活动方案。认真落实各项创建工作措施，扎扎实实开展“巾帼文明岗”创建活动。

（一）完善制度。根据《关于开展2023年度句容市级“巾帼文明岗”创建活动的通知》，进一步建立健全各项规章制度。

（二）规范管理。严格执行制度，落实工作职责，加强监督管理。

（三）加强培训。采取组织集中学习、走出去、请进来等方法，做好女职工教育培训工作。

三是组织各类活动。

（一）组织开展各类学习、调研、走访等活动，为科室职工更好学习、更好工作、更好生活创造条件。

（二）立足科室工作，发挥科室职能，发动科室职工积极参加志愿者活动、社会公益活动。

第三阶段：总结验收阶段

一是抓好整改完善。对照考核标准，认真逐条查找，创建台账查漏补缺，及时整改补充完善，装订成册，确保创建材料完整有效。

二是完善工作总结。切实做好争创工作总结上报，申请创建验收。

五、工作要求

（一）统一思想，提高认识。开展“巾帼文明岗”争创活动，是以创建促进工作作风的改进，服务质量的提高，服务意识的增强，围绕科室业务工作，努力服务办事群众，发挥巾帼示范带头作用。

（二）加强领导，明确职责。在领导小组的统一领导和部署下，充分发挥女职工的工作积极性，形成创建合力，为创建工作提供组织保障。同时，把创建工作摆上重要议事日程，做到与业务一起部署，一起落实，一起检查。

（三）规范创建，力求创新。“巾帼文明岗”创建活动是一项具有连续性、系统性、长期性的创建活动，按照创建活动步骤、标准，规范创建，同时结合业务工作特点和岗位实际，不断推出具有特色的工作举措，以适应更高层次服务需求。

句容市商务局

2023年7月24日