一、总体情况
2022年是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划关键之年，街道在市委、市政府的坚强领导下，高度重视政府信息公开工作，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》等文件精神，严格执行上级有关政务公开的规定，坚持以“公开为常态，不公开为例外”的原则，准确、公开、透明发布各项政务信息，稳步推进了政府信息公开工作的扎实有效开展，全年更新街道动态126条，政府文件7条，通知公告7条，人事任免2条，图片新闻97条，目前网站各版块运行稳定。主要情况汇报如下：
一是加强领导，健全机制。明确政务公开工作责任分工，信息公开工作交由党政办负责，并安排办公室1名专人负责信息公开工作的收集、审核、发布工作，确保政府信息公开工作顺利、平稳、有序开展。
二是强化日常维护，落实保障责任。定期对信息公开平台进行维护，及时更新政府工作动态，确保了在线服务的有效性和实用性，切实让政府信息公开工作落到实处，方便人民群众更好的行使参与权、监督权和知情权。
三是加强信息公开考核。严格按上级要求落实政府信息公开工作的工作考核、社会评议和责任追究结果等工作，没有因政务公开造成工作重大失误被追究责任的情况。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条 第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
0 |
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第二十条 第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
9 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条 第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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(三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
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3.危及“三安全一稳定” |
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0 |
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4.保护第三方合法权益 |
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0 |
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5.属于三类内部事务信息 |
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6.属于四类过程性信息 |
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0 |
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7.属于行政执法案卷 |
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8.属于行政查询事项 |
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0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
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2.重复申请 |
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3.要求提供公开出版物 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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0 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
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3.其他 |
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0 |
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（七）总计 |
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0 |
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0 |
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0 |
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四、结转下年度继续办理 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、政府信息公开行政复议、行政诉讼
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
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0 |
0 |
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0 |
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0 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
2022年街道政府信息公开工作取得了一定的成效，但仍存在一些问题和不足，主要表现在：一是在业务知识有待提高。对认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》的认识及业务能力还有待于进一步提高。二是在公开的时效有待改进。三在是公开的形式拓展上有待提升。政务信息公开渠道、途径、方式和范围还需进一步拓宽，信息公开的广度和深度还不够，信息公开的形式上还有待于进一步拓展，以满足公众获知信息的需求性上还需下功夫。
2023年，街道将进一步加强《中华人民共和国政府信息公开条例》的学习宣传，提高对信息公开工作的认识，一是加强学习，提高认识。定期举办业务专场培训，科学设置培训内容，主动学习，结合实际，针对条例的新变化进行答疑解惑和宣传，不断提升信息工作人员的写作能力，提高信息水平，更好的完成信息公开工作。二是落实机制，建强队伍。完善政务公开工作机制，明确信息公开工作负责人员的岗位职责要求，及时报备工作人员变动情况，严防人员缺位、工作断档的情况发生。三是健全制度，提升实效。进一步强化信息公开的规范完善，健全完善信息公开制度，加大信息公开的监督检查，将信息公开不断深化。
六、其他需要报告的事项
没有需要说明的事项。
